「什麼？憑什麼老公被扣還賤！表哥，麼幫著幫們啊！」

09

哦豁。

表哥。

難怪呢，周堅麼負責作態度，公司以辭退，卻把留。

難怪種奇葩公司制度也能提，著就為周堅啊。

「胡什麼！誰表哥，里攀系！趕緊閉嘴！」

李總得咬切齒，吼，珠子都瞪。

女也識到自己漏，訕訕閉嘴。

李總吸，向：「都同事，見好就收。由主，們兩個個扣就用扣。以好好班，抬見見。」

「李總，既然都里，正好也問問個捆綁制度依據什麼？」

站起，向李總，個提捆綁制度領導。

李總愣愣，神自向其方，話卻如此冠冕堂皇。

「當然為培養們團隊精神，促相互監督幫助。們同個公司就同個集，就共同步。對制度什麼見嗎？」

啊。

當然。

反正都干，就暢所欲言。

「見，但認為個制度非常理，所謂培養團隊精神、促互相幫助，難制造虛假共同激部矛盾嗎？」

「每個員首責任好自己本職作，而干涉別隱私。項制度管理者無能懶惰。」

「或者為包庇某些利用個制度占便宜。」

每句話，李總就更分。

等完候，神幾乎赤🔞裸著個字「膽包」。

「等什麼候到位置才資格跟提建議。」

李總瞇起睛，點點事，「樣從公司規章制度員們敢，今就以職。」

吸，沒太難過，就預料到個結果。

胳膊能擰過腿。

活又。

「媽，們。」

王女士卻站著沒，還把拽，「著啥急啊，干媽還沒呢。