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」
「……為過切,到悔。真。」
抬起,布滿血絲睛里,從未見過真誠。
向鞠躬。
「對起。」
講述自己當初困境,種嚴苛KPI問責制度,為保自己飯碗,為任何差錯,只能選擇麻,選擇把「規定」當成自己唯擋箭牌。
「但都借。」苦澀笑笑。
著,雜陳。
曾無比痛,但此刻著副樣子,股,卻消散,只剩復雜憐憫。
個純粹惡,只個龐、冰系統里,個被異化、零件。
最,提個讓顧都無比請求。
加入「本基」,名拿薪全職志願者。
「贖罪。」,「對部些流程、些規定,如指掌。些規則漏洞里,麼跟們打交最效。用經驗,幫助基,幫助更。」
顧對使個。
沒錯,王建國經驗,確實對基非常價值。
而且,接納個曾經「加害者」,也能更好證「本基」包容性與解精神。
沉默許久,最終點點。
「以。但,基沒經理,只志願者。必須從最基礎接求助話、理資料始起。」
王建國激站起,眶泛,再次向鞠躬。
「謝謝,謝謝個。
,僅僅。
更自己,次自救贖。
12
,「本基」已經成為公益領域個響亮名字。
們幫助百個因各種制度障礙而陷入困境庭個。
作為基負責,經常奔於各,與各、政府構溝通,推更性化改革。
王建國基里,得非常。
放所段,用對制流程熟悉,為求助者提供許極其專業效幫助,至還設計套「反規避指」,教如何效跟相部打交。