到許清珞個30塊資。

好幾位娘都得刻班，就怕麼好作崗位被搶。

班，許清珞便往好飯。

位理醫名護士就飯等著。

許清珞把好，后幾位面試者握介紹彼此。

“們好，許清珞。”

“許老闆好。”

伙真沒到許老闆麼，們還以為名歲女性。

畢竟京老師，伙就算話里得音，都只以為音就如此。

“今頓飯請。”

“們什麼就放點。”

許清珞笑著把菜單遞幾。

對，最后都每都點個比較便宜菜。

許清珞，又加幾個肉菜主，免得餓著肚子回。

“們理咨詢所些作環境圖片。”

“們以。”

許清珞備而。

管作環境圖片還資福利班等等，都個簡介。

作環境資待遇，決定面試者否愿入職因素。

只兩件事吸引面試者們目。

以后也能把久留。

接過起，理醫護士資待遇樣，但相差很。

管理醫護士，都需輪班熬夜。

所以兩個崗位福利比別崗位好！

假期期也需留班。

假期期留班員都雙薪，而且后面以補休回。

兩個崗位除資方面同，其方面都差差。

些都京各位教授們介紹，資歷什麼都還錯，之都醫院任職過。

只過們醫院沒自己老師帶著習。

所以資源什麼也比別醫差。

職什麼就更別，沒系最終被頂。

幾能力都差，遇環境好。

之槽也沒，只能直醫院崗位待著。

現許清珞拋橄欖枝，資福利待遇還作環境都頂頂好，們能。

“許老闆，您邊對們什麼求呢？”

都作經驗，許清珞提麼好條件，能沒求。

“當然。”

入職后必須簽署保密協議，能夠把理咨詢所病任何事等等都透。

旦透為理咨詢所造成虧損，員就承擔責任。

保密協議所員都需簽署。

幾位醫護士倒很坦然接受。

從醫業，本就能夠隨透病信息病。

為醫者最基本條件。

“方面沒問題。”

“們也沒問題。”

許清珞笑著點，把準備好入職同拿。