透過柜點點線，見窘迫。

「紀總，躲柜里干嗎？」

紀云崢像個錯事孩子，著話：「就......就緩緩......」

突奇：「沒幽閉恐懼癥？」

「什麼？」

「很霸總都！」

「又霸總。」苦笑。

「嘿嘿嘿，實習期霸總也霸總。」

11

突然陣腳步經過，伴隨著責怪。

們默契噤，屏息著。

「剛任就搞麼，現還玩消失。叔，麼放把公司交堂弟呢？」

「，先把到再。」

聞言，紀云崢呼。

副赴表。

「干啥？」問。

「挨罵。」

「別啊，先等們吧。」

兒，兩。

紀云崢問：「剛剛為什麼讓？」

反問：「真準備好？」

無言。

換個舒姿對：「沒準備好就待兒吧。」

默默松：「得懦嗎？」

「能把份文件，麼懦？」

「確實很害怕爭吵。」

紀云崢似乎起些往事。

「候父母就總吵架，摔具摔碗筷都常事，該麼面對，就躲柜里，然后戴音。」

「所以直到現，都很怕起爭執？」

「嗯。很清楚，現擺面就兩個選擇，爭執妥協。」

「好麼選嗎？」

「其實管麼選，對響都，永都退。很為爭點什麼，為自己理世界爭點什麼。

望著紀云崢閃著點點亮睛。

「紀云崢，已經很幸運。」

「像樣普通，就算掙個破血流也定結果。」

紀云崢神又堅定幾分。

「所以就更爭。」

12

任 3 個，紀云崢第次線董事。

座各位橫眉對，求撤回份文件。

紀云崢反駁：

「都很事，卻能讓員更歸屬。」

「員好起，公司才好起。」

「，個良性循環。」

「們都已經握如此資本，卻連麼點利益都愿讓渡嗎？」

當然，態度還夠。

們理最個產品銷售數據。

同事們由于按捺激，各社交平臺曬起神仙公司。

網友們實名羨慕：