因為其實就種建議，只建議，就能產同見。

鼓掌代表贊同見，假如贊同麼辦？

所以完言之后，當只著，等待著總結，沒到呂總帶鼓掌。

雖然現，當掌確實契當氛圍，但與們種層議氛還格格入。”

賈虎笑笑：“如果制，或者等府，又或者國營企業，種法對，至以定義為職或者官潛規則。

也制，除非擴型型議，般型議，就像剛剛所，討論某項具作候，通常現掌。

因為別掌，等于就否定自己。

但們樣，們私營企業，尤其還初創階段，們需展示自己博企業文化，招攬社各種才，打造個力團隊。

個團隊精神基礎，得就團結。

程總監初乍到，除們彼此解之，比們更需得到認。

而們掌，以理解為對個認，至于建議觀點，們還沒談論嗎？

為什麼呂總帶鼓掌？

因為過國企基層領導，點比清楚。后又私企職業經理，肖婕、褚依蘭羅姍們都很解，更懂得如何把個私企運作好。”

義德點：“賈總，話透，燈點亮。今番話，讓更加解對于企業展方向原則。

放吧，以后該麼。”

賈虎點點，：“管制還國企，由于制原因，們更注自保護，，就非常自己位置。

私企樣，切向，只待遇好，職位就麼。

再句難，就連自己職業隨隨都能失，私企職務，又能算什麼呢？